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  • 给程序员第一天工作留下好印象的10个方式
    互联网观点 | 2015年08月08日 评论:0 喜欢:1 阅读:1660
    如果你雇佣了一个新的程序员,那么就应该尽一切可能在他第一天工作时,给他留下良好的印象。这样做的好处很多:提高人才留下来的概率,这样就不必再花人力物力去招聘替代人员;他可能会告诉他的同行,从而提升公司口碑,以后的招聘将会更容易;提高人员士气,让员工更卖命地为你工作;等等等等。1.在他们来之前为他们准备好电脑当你走到你的办公桌前,发现配给你的计算机已经安装好了,会不会觉得这公司很关... 全文>>
  • 找到最完美Web开发程序员的5个技巧
    互联网观点 | 2015年08月08日 评论:0 喜欢:1 阅读:1644
    如果你想要找个自由开发人员协作开发项目,那么问题来了,该如何找到一个完美的开发人员呢?这是一个艰巨的任务。之所以用艰巨这个形容词,其实一点也不夸张,哪怕你有着再丰富的技术。话说,人们很容易只重视技术因素而忽略其他。即使是天才,要是不能与人合作,那么聘请他也是一个错误的决定。本文将介绍几个可以确保你找到最完美的合作伙伴的方法。1.看看他们的作品可以要求看一些程序员已经完成的作品。... 全文>>
  • “脑子快”的程序员更优秀吗?
    互联网观点 | 2015年08月08日 评论:0 喜欢:1 阅读:1637
    今天 Hacker News 上的一篇文章《为什么想得慢的人能赢》引起了广泛的讨论。网友 Scott Burson 在文章后评论说:“之前,我雇佣了一位 TopCoder 冠军,原本预计他编码飞快,但实际上他是最小心细致的人,不过大家渐渐发现,两年内,他提交的代码从来没有 bug,从来没有。”为什么看起来思考缓慢的人却能胜出呢?作者表示,所谓的反应慢比反应快需要更多的自律。相比... 全文>>
  • 为什么要投资程序员的幸福?
    互联网观点 | 2015年08月08日 评论:0 喜欢:1 阅读:1596
    原本一一开头我想引用达赖喇嘛的关于“明智的自私”的言语,但转念一想,不行,这样一来会立马疏远一些可能真正需要阅读本文的人,所以我换用提问的方式——你的软件开发工作进展得怎么样?是否按时并在预算附近完成项目?客户是否满意?是否财源滚滚?开发人员是否坚守岗位?如果答案中包含“No“的话,那么你需要花点时间来阅读这篇文章,考虑一下也许问题并不是出在行业/销售团队/技术人员/汇率/经济... 全文>>
  • 好的前端代码标准
    互联网观点 | 2015年08月08日 评论:0 喜欢:1 阅读:1608
    开始学前端的时候,遇到什么问题,从网上查资料,解决了就pass,不过心里心里还是比较没谱的,因为不符合学院派的作风。起码也得知道前端的原则是什么,好的前端代码的标准是什么,才能评价自己的代码。 最近终于抽空看了看有关JS的书,总算心里有了点底。 一、层次分离 把前端分为三层:结构层、表示层、行为层,这三样分别对应者HTML、CSS、JS。基本的现状是... 全文>>
  • 中年程序员的困惑
    互联网观点 | 2015年08月07日 评论:0 喜欢:1 阅读:1478
    想想自己都快40岁的人了,有天朋友拿我年龄开玩笑说:你的年龄是不是已经不适合做程序员了吧!虽然当时只是一笑而过,心里面还是有很多感触的。年龄大了的这个问题在每个行业里都是有的,就好像女人到了30几岁公司就不想再和她续签合同了一样,女人这个年龄代表着他们要结婚生子,所以公司更想用年轻点的女员工。想来当初自己也一样嘲笑过老程序员。现在自己变成了被嘲笑的对象了,也许每个人都有这么一天... 全文>>
  • 不给互联网换一个“看门人”,我们都得玩完
    互联网观点 | 2015年07月24日 评论:0 喜欢:2 阅读:2288
    一切都崩坏了。只要问任何一个安全工程师就能知道。回到 1998 年,当年黑客组织 L0pht 曾经向美国国会作证,说明他们可以在 30 分钟之内让整个互联网停止工作。他们使用的方法是滥用 BGP——边界网关协议(Border Gateway Protocol),这是一个不为人知但颇为重要的路由系统。这是在 17 年前的事。时至今日,BGP 和当年一样脆弱。一切都太可怕了。嗯,那... 全文>>
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